Newsletter #8 – Mini-retirement

Ósmy odcinek newslettera Macieja Filipkowskiego – mini-retirement.Czy myśl o emeryturze wzbudza w Tobie niepokój czy entuzjazm? W dzisiejszym newsletterze chciałbym omówić koncept zwany mini-retirement. Niestety nie ma sensownego tłumaczenia na język Polski, które oddałoby w pełni charakter tej formy wypoczynku. Nie jest to bowiem ani urlop, ani wakacje, a mini emerytura jakoś mi nie wybrzmiewa za dobrze (chociaż tej formy będę używał najczęściej). O dokładniejszej definicji powiem w dalszej części tekstu.Dość wcześnie w moim życiu zawodowym odkryłem czym są mini-emerytury. Zrozumiałem, że schemat, w którym przez pierwsze 25 lat się uczymy, kolejne 40 poświęcamy na pracę, a ostatnie 15 spędzamy na emeryturze, zupełnie nie pasuje do tego, jak chciałbym żyć i pracować.Chciałem pozostać aktywny zawodowo do późnej starości. Mając 90 lat, mógłbym zainwestować w startupy, które zmieniłyby świat moich wnuków i prawnuków, inspirować młodych przedsiębiorców i zastanawiać się nad exitem ze spółek, w które zainwestowałem mając lat 70.CZYM SĄ MINI-EMERYTURY