Newsletter #22 – Umiejętne wprowadzanie zmian w organizacji

W ostatnim newsletterze pisałem o tym, jak świadomie budować kulturę organizacji. Dziś chciałbym rozwinąć temat i przyjrzeć się procesowi wprowadzania zmian. Porównałbym go do rozgrywki Dungeons & Dragons, w której czeka Cię wiele pułapek i niespodziewanych zmian narracji. Będę dobrym duchem tej gry i podpowiem Ci, na co zwrócić uwagę, aby z minimalną ilością obrażeń dojść do celu. Pokażę Ci też gdzie znajdziesz power upy i jakich drzwi się wystrzegać.

Aby zobaczyć pełną treść newslettera, możesz zasubskrybować go na tej stronie. Otrzymasz wtedy jeden odcinek tygodniowo, począwszy od pierwszego. Chcesz uzyskać natychmiastowy dostęp do wszystkich odcinków newslettera? Rozważ dołączenie do naszej społeczności. Jesteś już z nami? Zaloguj się, aby czytać dalej.


TaGI

newsletter


Zobacz także

Inwestowanie w wartość – historia i strategie inwestycyjne Warrena Buffetta – Piotr Żółkiewicz

Inwestowanie w wartość – historia i strategie inwestycyjne Warrena Buffetta – Piotr Żółkiewicz
Zostaw komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.

{"email":"Email address invalid","url":"Website address invalid","required":"Required field missing"}